sábado, 12 de junio de 2010

Mejoramiento Continuo

El mejoramiento continuo es una técnica gerencial en que con su aplicación se puede contribuir a mejorar las debilidades y afianzar las fortalezas  de la organización, el objetivo es ser productivo y competitivo en el mercado al cual pertenece la organización, y la meta final es llegar a ser lideres dentro de un determinado campo. Cabe mencionar que para el éxtito del proceso de mejoramiento continuo va ha depender directamente del alto grado de respaldo aportados por el equipo que conforma la dirección de la organización asi de esta manera crean un ambiente y una fuerza de sinergismo para poder crecer y salir adelante .
el mejoramiento continuo no solo se da en una organización  determinada donde existen varias personas de por medio sino también se puede dar en cada uno de nosotros y como así: Trazandonos metas firmes, evaluando cada paso que damos y teniendo encuenta el objetivo o metas de ser líderes.
el mejoramiento continuo es una de las técnicas y esto consiste en:
- Eeleccionar los problemas (oportunidades de mejora).
- Cuantificación y subdivición del problema.
- Análisis de las causas, raices especificas.
- Establecimiento de los niveles de desempeño exigidos (metas de mejoramiento).
- Definición y progarmación de soluciones.
- Implantación de soluciones.
- Acciones de garantia.
Cada uno de estos pasos están estrechamente ligados y deben ser cumplidos sin omitir ninguno; aparentemente el mejoramiento continuo es fácil pero ya vez que no es nada censillo y si una persona quiere ser líder tendrá que cumplir cada uno de estos pasos y no olvidandose de la prática del decálogo del desarrollo.

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